Вопросы-ответы "Вопросы занятости населения"

Уважаемая Жанат Уразалыновна!

Рассмотрев Ваше обращение, сообщаю следующее.

Согласно Закону РК «Об обязательном социальном медицинском страховании» государство ежемесячно уплачивает взносы на обязательное социальное медицинское страхование (далее – ОСМС) за 14 категорий граждан.

Вместе с тем, в период участия лиц, зарегистрированных в качестве безработных, на общественных работах и молодежной практике отчисления за ОСМС производит центр занятости населения, а за лиц трудоустроенных на социальные рабочие места производит работодатель.

Вместе с тем, согласно Правилам обеспечения доступа и использования Государственной корпорцией сведений из информационных систем государственных органов (далее – Правила), утвержденным совместным приказом государственных органов, Министерство труда и социальной защиты населения РК (далее – МТСЗН РК) передает данные по лицам, зарегистрированным в качестве безработанных, в НАО «Государственная корпорация «Правительство для гражадан»
(далее – Госкорпорация) для формирования списка «Лица, зарегистрированные в качестве безработанных».

Сформированный Госкорпорацией список безработных направляется в информационную систему Министерства  здравоохранения РК (далее – МЗ РК).

В свою очередь МЗ РК перечисляет в Фонд социального медицинского страхования взносы за безработных лиц согласно предоставленному Госкорпорацией списку.

В случае, если за физическое лицо перечисляются обязательные пенсионные взносы и социальные отчисления, то такое лицо исключается из списка.

Таким образом, в случае если лицо участвует в названных активных мерах содействия занятости, социальные платежи за него осуществляет центр занятости населения или работодатель.

Если же он зарегистрирован в качестве безработного и сведения о нем направляются в Фонд социального медицинского страхования (согласно Правилам), то взносы за ОСМС за него производит государство.

В случае несогласия с результатами рассмотрения обращения  в соответствии со статьей 12 Закона РК «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» Вы имеете право на обжалование в вышестоящие органы, либо в судебном порядке.

Уважаемая Зарина Чагамановна!

Рассмотрев Ваше обращение, сообщаем следующее. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О занятости населения» не регистрируются в качестве безработного лица:

1) не достигшие шестнадцатилетнего возраста;

2) работающие по трудовому договору, в том числе выполняющие работу за оплату на условиях полного либо неполного рабочего времени или имеющие иную оплачиваемую работу, приносящую заработок (доход);

3) достигшие пенсионного возраста, установленного пунктом 1 статьи 11 Закона Республики Казахстан «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан»;

4) представившие документы, содержащие заведомо ложные сведения об отсутствии работы и заработка (дохода), а также другие недостоверные сведения;

5) студенты и учащиеся старших классов общеобразовательных школ, претендующие на участие в активных мерах содействия занятости, в соответствии с вышеуказанным Законом (пункт 6 статьи 14).

С учетом изложенного сообщаем, что регистрация Вас в качестве безработной допустима, в случае если вы не состоите в трудовых отношениях с работодателем или не имейте иную оплачиваемую работу, приносящую заработок (доход).

Уважаемая Асель Нурлановна!

В соответствии с Законом Республики Казахстан «Об образовании» государственный образовательный заказ - финансируемый государством объем услуг по дошкольному воспитанию и обучению, среднему образованию, подготовке кадров, повышению квалификации и переподготовке квалифицированных работников и специалистов для обеспечения потребностей экономики, воспроизводства квалифицированной рабочей силы и интеллектуального потенциала общества, а также по учебно-методическому обеспечению системы образования.

Согласно Государственной программе «Еңбек» краткосрочное профессиональное обучение - часть системы технического и профессионального образования, предусматривающая реализацию образовательных программ с сокращенным сроком обучения по профессиональной подготовке и переподготовке рабочих кадров.

Таким образом, краткосрочное профессиональное обучение является частью государственного образовательного заказа и договор на обучение (между организацией образования и центром занятости населения) заключается в соответствии с нормами Закона Республики Казахстан «О государственных закупках» (подпункт 19) пункта 3 статьи 39).

Уважаемая Ляззат Амангельдиновна!

Рассмотрев Ваше обращение, сообщаем следующее

В настоящее время Министерством проводится работа по внесению изменений и дополнений в Правила организации и финансирования социальных рабочих мест, утвержденными приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 14 июня 2016 года № 516 в части оплаты труда участников программы «Еңбек», трудоустроенных на социальные рабочие места.

В правилах будут предусмотрены обязанности работодателя по произведению удержания и перечисления индивидуального подоходного налога и обязательных пенсионных взносов с доходов, полученных Участником программы «Еңбек», а также уплате социального налога и перечисление социальных отчислений с расходов работодателя в виде доходов, выплачиваемых Участнику программы «Еңбек» за выполненные работы и оказанные услуги, в соответствии с Кодексом Республики Казахстан от 25 декабря 2017 года «О налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс)» (далее – Налоговый кодекс), Законом Республики Казахстан от 21 июня 2013 года «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Законом Республики Казахстан от 25 апреля 2003 года «Об обязательном социальном страховании».

В соответствии с Государственной программой развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017-2021 годы «Еңбек» молодежная практика предназначена специально для безработных, из числа выпускников организаций образования, реализующих образовательные программы технического и профессионального, послесреднего, высшего и послевузовского образования по полученной профессии (специальности), завершивших обучение в течение трех предыдущих лет, и не старше двадцати девяти лет.

Таким образом, безработные выпускники 2020 года имеют право на участие в молодежной практике до 2023 года (включительно) с момента обращения.